管家官网集团246868（管家官网集团是国企吗）

没带罩子让他C一节课：

• 1、国家管网员工待遇问题怎么样?
• 2、国家管网下属9个单位介绍
• 3、国家管网集团正式工待遇

国家管网员工待遇问题怎么样?

1、国家管网员工的待遇因合同类型而异，以西气东输管道公司为例，合同化员工，如通过校园招聘入职，起始年薪大约在11万至13万之间，随着工龄增长，待遇也会相应提高。工作制度方面，总部设在北京，各地分公司位置各异，压力站作为基层岗位，主要招聘本科和硕士，竞争激烈，反映出公司对人才的吸引力。

2、国家管网员工的待遇是相对优厚的，主要体现在以下几个方面：薪资体系稳定且具有市场竞争力：国家管网作为国有企业，其薪资体系通常较为稳定。员工的基本工资会根据岗位性质、工作经验、技能水平等因素进行合理设定，并定期进行调整以适应市场变化。

3、国家管网员工待遇相对优厚。国家管网集团为员工提供了具有竞争力的薪酬体系。对于应届生而言，年薪总包大约在20万左右，这一水平在行业内处于中上等。此外，公司还执行六险两金的福利政策，包括基本的五险一金以及补充医疗保险和企业年金，为员工的医疗和养老提供了双重保障。

4、国家管网的待遇主要基于三桶油的基础，略低于中海油。以国家管网西气东输管道公司为例，新员工的待遇第一年在11万至13万之间，之后待遇会有所提高。对于部分地区的员工，到手待遇可超过15万，对于应届毕业生而言，这样的待遇颇具吸引力。国家管网的工作制度根据岗位的不同而有所区别。

5、国家管网的待遇整体较为优厚，涵盖薪酬、福利等多方面，但存在地区、岗位差异。薪酬情况应届生起薪：按学历划分，硕士年薪15 - 22万元，一线城市核心岗可达25万元；本科10 - 16万元。绩效奖金：与项目挂钩，年度奖金通常为2 - 4个月工资。

国家管网下属9个单位介绍

国家管网下属9个单位包括油气调控中心、北方管道有限责任公司等，介绍如下：油气调控中心：2006年5月8日成立，2020年划归国家管网集团。位于北京，主要对国家管网集团所属油气储气设施实施集中调度指挥等，是长输油气管道控制中枢之一。截至2021年10月底，集中调控运行长输油气管道超9万公里。

国家石油天然气管网集团有限公司华南分公司（简称国家管网集团华南公司）是国家石油天然气管网集团在华南区域的核心分支机构，成立于2020年9月9日，总部位于广州市天河区，为国有企业，所属行业为交通运输、仓储和邮政业，单位规模1000-5000人。

国家管网在天津布局四大二级单位总部 近日，国家管网集团下属的储运技术发展公司、科学技术研究总院分公司、工程技术创新公司、液化天然气接收站管理分公司四家央企二级总部项目正式与天津经开区管委会签署投资合作协议，标志着国家管网集团在天津的战略布局正式开启。

国家管网集团正式工待遇

1、薪资水平根据具体情况有所不同，月薪薪酬区间为6-50K，年薪为7-60W。薪资一般与学历正相关，学历越高，工资水平也相应提高。工作经验也是影响工资的重要因素，经验越丰富的员工通常能获得更高的薪资。

2、这一薪资水平比“三桶油”高出10% - 15%，但略低于国家电网。3 - 5年员工：技术岗位在一线城市的年薪为25 - 35万元，基层站长/调度岗位还有额外的绩效奖金；职能岗位的薪资比技术岗位低10% - 20%。

3、国家管网员工的待遇因合同类型而异，以西气东输管道公司为例，合同化员工，如通过校园招聘入职，起始年薪大约在11万至13万之间，随着工龄增长，待遇也会相应提高。工作制度方面，总部设在北京，各地分公司位置各异，压力站作为基层岗位，主要招聘本科和硕士，竞争激烈，反映出公司对人才的吸引力。

4、国家管网集团为员工提供了具有竞争力的薪酬体系。对于应届生而言，年薪总包大约在20万左右，这一水平在行业内处于中上等。此外，公司还执行六险两金的福利政策，包括基本的五险一金以及补充医疗保险和企业年金，为员工的医疗和养老提供了双重保障。

5、国家管网智网数科员工的薪资范围通常在10000至35000元之间。正式员工享有每周五天工作制，每日工作八小时，加班较少，并且享有带薪年假。公司为员工提供郑知陵的免费工作营养午餐。此外，员工每年可享受一次免费体检。大多数员工的月收入在10000至35000元之间，节日期间会有礼品发放作为福利。

6、招录后为正式员工，执行国家管网集团工资制度。应届生年薪总包在20W左右。 享受六险两金，享受大病保险、雇主责任险，享受节日菜金、大小劳保、防暑降温、清凉饮料、轮休路费报销、健康疗养、医疗费用报销等福利。